I POVcast’en “Flaskeposten”, 4. episode, 16. maj på Point Of View International, sender en topleder i en ny uddannelsessektor i Danmark en klar appel til politikere, embedsværk og reformkommission omkring Christiansborg:

Hør Flaskeposten på Spotify eller på Lederkommunikation.nu

”Jeg må virkelig appellere til at os, der er ude i marken, os der leverer hver dag på de bekendtgørelser og love som politikerne laver. Jeg beder om, at vi får lidt arbejdsro til faktisk at kunne implementere, arbejde med tingene og levere nogle resultater, som politikerne så efterfølgende kan evaluere”

Hanne Fischer fortæller som formand for FGU Danmarks Direktør og Rektorkollegium og som direktør for FGU Vestegnen – en af de 27 nye institutioner med 84 skoler spredt ud over det ganske land – om erfaringerne med at starte de nye forberedende grunduddannelser op i Danmark siden 2019.

Den 1. august 2019 fik Hanne Fischer nøglerne til bygninger i fire kommuner præcis samme dag, hvor 100 medarbejdere startede i en fusion mellem fire nedlagte produktionsskoler og tre afdelinger fra voksenuddannelsescentre. En uge efter kom 500 elever.

Det har været en vild rejse med søvnløse nætter, fortæller Hanne Fischer. Hendes oprigtige beretning er et vidnesbyrd om, hvordan det er at overleve som leder i tidens forandringer, tempo og jag.

Hanne Fischer håber ikke, at andre ledere bliver udsat for det samme, som hun har oplevet under opstarten af FGU. Hun fortæller sine fem gode råd til andre ledere om, hvordan hun overlever, når hun føler sig presset i dagligdagen.

Samtalen er et vidnesbyrd på den faglige baggrund bag POVcast’en “Flaskeposten”. I de tre første episoder blev denne baggrund for Flaskeposten rammesat og dokumenteret.

Til slut i den fjerde Flaskepost, efter en god halv times samtale med Hanne Fischer, forsøger jeg at bringe samtalen om alle de store emner lidt på jorden ved at give mine seks små tricks til, hvordan du kan følge den ældgamle danske talemåde ”Tag nu en dag ad gangen”

Og dermed ruste dig selv lidt bedre til, når du møder travlhed og forvirring derude på arbejdsmarkedet og i karrieren på en helt almindelig arbejdsdag.

De tre første programmer i Flaskeposten handlede om:

  • Informationsforurening – sæt en Bodyguard foran din hjerne
  • Tidspres – det er altså noget, du selv bestemmer
  • Gør oprør – mod systemer fremfor mennesker

Hør Flaskeposten på Spotify eller på Lederkommunikation.nu. Læs mere om baggrunden for podcasten i de to artikler på Point Of View International:

Tags

Det er ikke muligt at kommentere på denne artikel