Blog
Dagbog: Jagten på det gode arbejdsliv. John F. Kennedy Airport, New York, 29. november 2022. Følg dagbogen fra mine rejser hen over 2023 her. “I’ve been doing research for almost 20 years and have published almost 300 papers. I’ve never seen anything like this. The […]
Har du styr på, hvad du vil i dit arbejdsliv i 2023? Jeg udbyder nu et begrænset antal unikke, personlige coaching- og udviklingsforløb. Dette specielle tilbud udløber ved udgangen af januar. Noget lignende finder du med garanti ingen andre steder i Danmark. For blot 7500 […]
Mennesker, der er engageret på jobbet, har det sjovere, er mindre stressede, er mere villige til at give en ekstra hånd med og støtter forandringer på arbejdspladsen meget mere end andre. Men kun hver femte medarbejder i Danmark er engageret i sit arbejde. I Chapter […]
Vi skriver mere og mere til hinanden. Også flere hurtige og korte beskeder. Faktisk taler vi mindre og mindre i telefon sammen. Online møder og webinarer blomstrer, men har de digitale træf – hånden på hjertet – ikke også sine begrænsninger? Hvad med at gribe […]
JAGTEN PÅ DET GODE ARBEJDSLIV. Dagbog fra mine rejser mellem Vest og Øst, 1. december 2022: Jeg har lovet at besøge Walt igen i hans butik. Jeg har forstået på hotellets chauffør, at her handler alting om penge. Og jeg er nu formelt registreret som […]
Jeg vil i 2023 formidle inspiration fra det bedste i Vesten og det bedste i Østen – og fra mine hjemlige aktiviteter i Lederkommunikation.nu. Tilmeld dig min gratis gruppe på Facebook, kaldet “InspirationsHub”, hvor dagbogen vil bo. Jeg er vej til Thy og det nordvestjyske. […]
Kan vi skabe et sundere arbejdsliv og mere visionært lederskab i Danmark ved at tage det bedste fra Vesten og det bedste fra Østen? Jeg drager i 2023 på to særligt tilrettelagte arbejdsrejser til Indien og USA. Til Dharamsala ved foden af Himalaya og til […]
Det står skidt til med dansk ledelse ifølge 30 års forskning og studier af Gallup – der har to nobelpris vindere i deres forskningsteam: Samtidig viser talrige undersøgelser, at danske medarbejdere er ”among the most happy in the world”. Hvordan hænger det dog sammen, og […]
Gallup: 1 ud af 2 danskere går på arbejde hver dag uden at vide, hvad der forventes af dem. Her er highlights fra det første af fire kapitler i min podcast med Pa Sinyan, managing partner of Gallup in Europe, Middle East and Africa: Danish […]
Alle mine trænings- og udviklingsforløb bliver designet personligt. Her er 10 kategorier af værktøjer, der kan indgå. Forløbet starter med et 360 graders tjek med en indledende øvelse, hvor vi klarlægger dine målsætninger, behov og vigtigste prioriteringer i dit forløb. Under forløbet designer jeg løbende […]